Le droit du travail suisse repose sur le Code des obligations, complété par les conventions collectives de travail (CCT) et certaines règles cantonales : le contrat de travail en Suisse diffère sensiblement du modèle français.
L’essentiel
- Contrat conclu en CDI ou CDD, par écrit ou oralement, le plus souvent avec une période d’essai.
- Pas de salaire minimum fédéral : il dépend du canton et de la CCT applicable.
- Le permis G est exigé pour travailler en Suisse comme frontalier.
- Temps de travail, congés et jours fériés suivent des règles spécifiques, détaillées dans nos fiches.
Avant de signer votre contrat de travail en Suisse
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Le permis de travail (permis G)
Conditions, carte biométrique, durée de validité et démarches cantonales.
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Salaire minimum en Suisse
Pas de minimum fédéral : cantons et conventions collectives fixent les règles.
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Nouveau
Salaire moyen par secteur
Combien gagne-t-on ? Salaire médian, chiffres par secteur et région de Bâle.
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Mise à jour le 10 juillet 2026
