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Une question relative au travail frontalier. Notre équipe de juristes se tient à votre disposition pour tout besoin d’informations relatif au droit du travail, à la sécurité sociale ou à la fiscalité des frontaliers.
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En Belgique, l’intérim repose sur une relation triangulaire : une agence de travail intérimaire vous emploie, tandis que vous exercez votre mission au sein d’une entreprise utilisatrice. Le contrat est toujours rattaché à un motif précis, qui encadre sa durée et son renouvellement.
Prestations familiales, ouverture des droits au chômage, retraite et fiscalité transfrontalière : la brochure répond en détail à ces questions pratiques pour les travailleurs frontaliers. Vous pouvez aussi estimer votre salaire net avec notre simulateur de salaire frontalier.
Cela dépend du motif du contrat (remplacement, surcroît de travail, travail temporaire…) : chaque motif fixe sa propre durée maximale et ses règles de renouvellement, détaillées dans la brochure.
Oui, vous cotisez au régime belge (mutuelle, chômage, retraite) pendant la durée de votre contrat, tout en conservant certaines obligations déclaratives en France. La brochure détaille toutes vos démarches.
Une question sur votre mission d’intérim en Belgique ?
Contactez nos juristesMis à jour le 14 septembre 2026
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